Provincie Limburg zoekt een ervaren projectleider die de projecten digitale toegankelijkheid en single digital gateway in goede banen gaat leiden. Affiniteit met content, communicatie, informatievoorziening en verandermanagement? Neem dan even tijd voor deze vacature, wellicht is het een mooie match!
De Provincie Limburg wordt geconfronteerd met een groot aantal wettelijke verplichtingen die te maken hebben met haar digitale dienstverlening. Sleutelwoorden hierbij zijn o.a. transparantie, inclusie en grensoverschrijdende dienstverlening. In het nieuwe Strategisch Informatiebeleid Limburg (SIBL) wordt hier verder op ingegaan. Een 2-tal van deze wetten, Digitale Toegankelijkheid en de Single Digital Gateway (SDG), heeft in de uitwerking als gemeenschappelijkheid een stevige content en communicatie component, een cluster-overstijgende implementatie, (organisatorische) complexiteit en informatievoorziening.
Digitale Toegankelijkheid
Vanaf 2018 is het tijdelijke besluit digitale toegankelijkheid overheid van kracht. In dit besluit is bepaald dat websites en mobiele apps van alle overheidsinstanties moeten voldoen aan wettelijke toegankelijkheidseisen. Het besluit raakt de hele organisatie, immers we maken veel (interne en externe) documenten die aan de toegankelijkheidseisen moeten voldoen. Het doel van de digitale toegankelijkheidseisen is dat de digitale dienstverlening van de overheid toegankelijk wordt voor iedereen. Tevens is het wettelijk bepaald dat Nederlandse overheidsinstanties niemand mogen uitsluiten (inclusiviteit) en dat zowel personen met als zonder beperking of chronische ziekte gebruik moeten kunnen maken van de door hun aangeboden digitale dienstverlening.
Voor het project Digitale Toegankelijkheid zijn 3 hoofdonderdelen te onderkennen:
SDG
De Single Digital Gateway (SDG) is een Europese verordening die overheidsorganisaties verplicht Europese burgers en bedrijven middels één digitale toegangspoort te informeren over relevante producten/diensten (per december 2022) en procedures digitaal aan te bieden (per december 2023). De Provincie Limburg dient invulling te geven aan deze verordening en trekt voor de implementatie hiervan via de IDA (Interprovinciale Digitale Agenda) gezamenlijk op met andere provincies. Voor het SDG project zijn 2 verschillende onderdelen te onderkennen. Deze onderdelen dienen in samenhang te worden aangepakt:
Voor de implementatie van elk van deze wetten wordt een project opgestart waarvoor een projectleider wordt ingehuurd, die gedurende (maximaal) één jaar of eerder bij einde opdracht voor 4 dagen per week beide projecten gaat aansturen. Het gaat om een projectleider met aantoonbare affiniteit en succesvolle ervaring met het uitvoeren van projecten met een sterke communicatie/content en informatievoorziening component.
Digitale Toegankelijkheid:
> Het plannen, aansturen en bewaken (zowel procesmatig als inhoudelijk) van initiële noodzakelijke maatregelen gericht op:
> Het plannen, aansturen en bewaken (zowel procesmatig als inhoudelijk) van het structureel
> Inrichten en inbedden van een proces voor digitale toegankelijkheid met aandacht voor:
> Deelnemen aan Interprovinciale overleggen inzake digitale toegankelijkheid.
SDG:
> Het plannen, aansturen en bewaken van werkzaamheden om te komen tot content die voldoet aan de eisen van de SDG gericht op:
> Het plannen, aansturen en bewaken van werkzaamheden om te komen tot een structureel ingericht beheerproces om te blijven voorzien in content die voldoet aan de SDG-eisen;
> Het plannen, aansturen en bewaken van werkzaamheden om te komen tot een ingerichte dienst voor het aanbieden van SDG conforme hulp en ondersteuning in geval van vragen of problemen;
> Het plannen, aansturen en bewaken van werkzaamheden om te komen tot een ingerichte provinciale informatievoorziening zodanig dat:
Bovengenoemde werkzaamheden worden uitgevoerde in samenwerking met andere provincies, verschillende clusters binnen de Provincie Limburg en leveranciers van de betrokken informatievoorziening. De organisatorische complexiteit van dit project zit voor een belangrijk deel in het feit dat de content behoort tot de verantwoordelijkheid van verschillende clusters binnen de provincie de stakeholders uit die clusters op één lijn moeten worden gebracht. Hier ligt een belangrijke taak voor de projectleider.
Als projectleider Digitale toegankelijkheid en Single Digital Gateway:
Daarnaast:
De opdracht start z.s.m. gedurende een jaar voor 32 uur per week, met optie tot verlenging.
Heb je vragen over deze vacature? Bel dan gerust even met een van onze recruiters: 030-686 8001.
Enthousiast geworden en wil jij graag in aanmerking komen voor deze mooie opdracht? Voldoe je aan de eisen en wensen? Bel met een van onze recruiters op 030-686 8001 of stuur je cv met motivatie via ‘Solliciteren’ hieronder. Je kunt reageren tot maandag 13 juni 09.00 uur.
“De samenwerking met Bureau voor Overheidscommunicatie verliep allemaal heel erg soepel! Er was goed contact en het bloemetje dat je ontvangt als je start en het kerstcadeau zijn... Lees verder.
“De samenwerking met Bureau voor Overheidscommunicatie verliep allemaal heel erg soepel! Er was goed contact en het bloemetje dat je ontvangt als je start en het kerstcadeau zijn leuke extra’s waar je blij van wordt! Veel dank voor deze fijne samenwerking!”
“Prima samenwerking met Bureau voor Overheidscommunicatie! Leuke opdracht bij Rijkswaterstaat, uitstekende bemiddeling, keurige administratieve afwikkeling en zeer fijn contact met... Lees verder.
“Prima samenwerking met Bureau voor Overheidscommunicatie! Leuke opdracht bij Rijkswaterstaat, uitstekende bemiddeling, keurige administratieve afwikkeling en zeer fijn contact met allemaal! Dank jullie wel!”
“Wat me vooral aanspreekt, is de professionele en toch persoonlijke benadering. BvO heeft samen met mij gekeken wat er nodig is om die volgende stap te maken. Wat kun je nu echt goed?... Lees verder.
“Wat me vooral aanspreekt, is de professionele en toch persoonlijke benadering. BvO heeft samen met mij gekeken wat er nodig is om die volgende stap te maken. Wat kun je nu echt goed? Wat heb je nodig in een opdracht? Waar komt jouw talent en persoonlijkheid het beste uit de verf? Mooi om in zo’n traject die betrokkenheid en scherpte te ervaren. Dat heeft mij geholpen om van een senior communicatieadviseur dé senior communicatieadviseur te worden die het verschil kan maken.”
“Bij Bureau voor Overheidscommunicatie snappen ze wat je als communicatieprofessional voor de kiezen krijgt. Zelfs de zakelijke kant van tenderafspraken en gunningscriteria voor een... Lees verder.
“Bij Bureau voor Overheidscommunicatie snappen ze wat je als communicatieprofessional voor de kiezen krijgt. Zelfs de zakelijke kant van tenderafspraken en gunningscriteria voor een zelfstandige zoals ik, leggen ze uit en pakken ze voor je op. En als ik ook maar even wil sparren over bijvoorbeeld een in te zetten strategie, ben ik altijd welkom. Bureau voor Overheidscommunicatie is mijn persoonlijke back-up.”
“Sinds april 2019 werk ik met veel plezier bij de provincie Noord-Holland. Ik werk hier als ZZP’er, maar ik heb de opdracht gekregen dankzij Bureau voor Overheidscommunicatie,... Lees verder.
“Sinds april 2019 werk ik met veel plezier bij de provincie Noord-Holland. Ik werk hier als ZZP’er, maar ik heb de opdracht gekregen dankzij Bureau voor Overheidscommunicatie, één van de partners van Partners in Communicatie. Niet lang voordat ik startte heb ik eerst kennisgemaakt met dit fijne en betrouwbare bureau. Op zolder in hun prachtige pand in Amersfoort maakte ik kennis met ze en ontdekte al snel; dit zijn aanpakkers en ze zijn open, eerlijk en transparant.”