Redacteur / ghostwriter

Organisatie

De vereniging van Nederlandse Gemeenten heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen ze in hun hart en daar werken ze iedere dag met veel bevlogenheid aan. 344 Gemeenten bepalen hun en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van hun leden. Zij zijn een lerende organisatie, ze stellen zich continu de vraag waar ze staan en wat ze kunnen verbeteren.

Functie

Team Communicatie is vanzelfsprekend het eerste aanspreekpunt voor alle communicatievraagstukken binnen VNG Realisatie. Het team bestaat uit: communicatieadviseurs en verschillende experts op gebieden als webredactie, eventmanagement, audio/video en direct mailings. Team Communicatie is ondergebracht bij het basisteam Bedrijfsvoering van VNG Realisatie. Door nauw samen te werken kunnen de communicatieadviseurs verbanden leggen tussen projecten en programma’s waarbij gemeenten zijn betrokken. Team Communicatie is momenteel in transitie richting een Kenniscentrum Communicatie. Binnen het Kenniscentrum hebben woordvoerders, communicatieadviseurs, (web)redacteuren en andere specialisten dagelijks contact. Samen leggen zij verbinding tussen gemeentelijke initiatieven, projecten, programma’s en beleidsvraagstukken. Het Kenniscentrum Communicatie adviseert en ondersteunt de basisteams, programma’s en directie van VNG Realisatie op het gebied van 3 communicatie, marketing, media en woordvoering. Dit gebeurt volgens vaste werkwijzen en standaarden.

De redacteur is verantwoordelijk voor publicaties on- en offline. Hij/zij schrijft verhalen en blogs (ghostwriting), maar heeft ook de regie op de verhalen die ze ophalen bij derden. Interviews afnemen behoort dus tot een van de basistaken. De strategie van VNG Realisatie is dat ze zoveel mogelijk gebruik maken van bestaande kanalen en middelen. De redacteur heeft hiervoor dan ook veel contact met relevante redacties. Daarnaast publiceren ze ook een destillaat van gemaakte content op social media. Samen met de communicatieadviseurs bepaalt hij/zij hoe redactie bijdraagt aan de – corporate en –projectcommunicatie, en coördineert waar nodig de juiste en tijdige publicatie van de content.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden:

• Opstellen van een redactieplanning;
• Ontwikkelen van content (middels interviews met bestuurders);
• Relatiebeheer relevante redacties derden, bijv. iBestuur, gemeente.nu, Binnenlands Bestuur, Digitale Overheid;
• Bewaakt de kwaliteit en professionaliteit van de inhoud;
• Adviseren over de in te zetten kanalen, passend bij de doelgroep en communicatieboodschap;
• Informeren over het bereik bij de doelgroepen van de verschillende platforms en kanalen waar ze de content op plaatsen en waar mogelijk dit gespecificeerd voor de eigen content.

Functie-eisen

Eisen:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding;
• Je hebt aantoonbare meerjarige ervaring tenminste 3jaar als redacteur; 
• Je hebt ervaring met de samenwerking met bewindsvoerders bij de gemeenten (zoals bijv. een wethouder, burgemeester etc.);
• Je hebt een netwerk bij relevante online- en offline redacties (bijv. iBestuur, gemeente.nu, Binnenlands Bestuur, Digitale Overheid); 
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het werken in een team met meerdere redacteurs die met elkaar verantwoordelijk zijn voor de werkverdeling en de planning.

Wensen:

• Je hebt aantoonbaar ervaring met afnemen en uitwerken van interviews met bestuurders of hooggeplaatste ambtenaren;
• Je hebt aantoonbaar ervaring in werkveld van e-overheid en gemeentelijk werkveld;
• Je hebt ervaring met het samenwerken in een team van communicatie-professionals;
• Je hebt aantoonbare ervaring in het vertalen van complexe inhoud naar aansprekende B1 teksten;
• Een actief en actueel netwerk bij gemeenten en redacties van derden is een pre.

Competenties:

• Samenwerkingsgericht;
• Klantgericht;
• Resultaatgericht;
• Stressbestendig;
• Omgevingsbewust;
• Analytisch vermogen;
• Zelfstandigheid;
• Flexibiliteit;
• Helikopterview.

Aanbod

De opdracht is voor maximaal 10 uren per maand, start zsm t/m 31 maart 2023, met optie tot verlenging.

Inlichtingen

Heb je vragen over deze vacature? Bel dan gerust even met een van onze recruiters: 030-686 8001.

Solliciteren

Enthousiast geworden en wil jij graag in aanmerking komen voor deze mooie opdracht? Voldoe je aan de eisen en wensen? Bel met een van onze recruiters op 030-686 8001 of stuur je cv met motivatie via ‘Solliciteren’ hieronder. Je kunt reageren tot maandag 6 februari voor 09.00 uur.