Contentspecialist

Organisatie

Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat een wettelijke taak. Hun gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

Functie

In deze functie ben jij 1 van de 7 contentspecialisten. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:

• Je houdt je bezig met tekstredactie, nieuwsbrieven en formulieren.
• Je beoordeelt en redigeert teksten en geeft gevraagd en ongevraagd advies aan collega’s.
• Je denkt actief mee in verbetering van navigatie, conversie, gebruiksvriendelijkheid, vindbaarheid, contentvormen en toegankelijkheid.
• Je werkt nauw samen met collega’s van IT, marketing, communicatie en met je collega-contentspecialisten.
• Ook verdiep je je in de inhoudelijke onderwerpen van het Kadaster. Zo draag jij je steentje bij aan het blijven verbeteren van de websites en applicaties.

Functie-eisen

Eisen:

• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 2 jaar ervaring als contentspecialist of webredacteur in een complexe organisatie;
• Aantoonbare ervaring met content management syteem Liferay, formulieren (bij voorkeur Seneca) en webanaytics (bij voorkeur Piwik);
• Kennis van digitale toegankelijkheid (WCAG- richtlijnen);
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en sterke redactionele vaardigheden (minimaal C1 niveau);
• Kennis van SEO en metadata;
• Aantoonbare kennis van online kanalen, digitale toepassingen en communicatiemiddele;
• Aantoonbare ervaring met het inzetten van website(s) t.b.v. het behalen van strategische en operationele bedrijfsdoelstellingen;
• Aantoonbare ervaring met adviseren over contentoptimalisatie en online communicatie;
• Basiskennis van webstatistieken en het kunnen interpreteren van data voor contentverbetering;
• Door de kandidaat zelf geschreven CV en motivatiebrief.

Wensen:

• Je geeft een beschrijving van aanpak voor de uit te voeren werkzaamheden gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden).
• Je beschrijft 2 cruciale knelpunten die zich vaak voor doen in dit soort processen /werkzaamheden en geeft hierbij aan hoe deze worden opgelost (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden).
• Je toont duidelijk aan welke wijze de geleverde expertise en competenties binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden)

Competenties:

• Resultaatgericht;
• Helicopterview;
• Adviesvaardigheid;
• Overtuigingskracht;
• Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk;
• Kwaliteitsgericht;
• Klantgericht
• Proactief en initiatiefrijk

Aanbod

De opdracht is voor 36 uur per week. Start 1 februari 2026 tot en met 31 juli 2026, verlenging is niet mogelijk.

Solliciteren

Enthousiast geworden en wil jij graag in aanmerking komen voor deze mooie opdracht? Voldoe je aan de eisen en wensen? Bel met een van onze recruiters op 030-686 8001 of stuur je cv met motivatie via ‘Solliciteren’ hieronder. Pre-employment & diploma screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Je kunt reageren tot 27 November 2025.