Interne Communicatieadviseur & Content Creator

Organisatie

Gemeente Hilversum, mediastad in het groen, Zorgen voor nu en werken aan morgen. Met bovenstaand motto leggen ze de verbinding tussen de ambities voor Hilversum in de toekomst en de wensen en behoeftes die op dit moment bij de Hilversummers leven.

De afgelopen jaren is gewerkt aan een fundament waar ze Hilversum verder op uitbouwen. Naar elkaar omkijken, goed bereikbare voorzieningen voor inwoners die dat nodig hebben, en veilige buurten vinden zij belangrijk. Het is de wens dat inwoners voor elkaar zorgen en dat mensen zaken in hun eigen buurt of wijk kunnen regelen. En als het nodig is bieden ze zorg of ondersteuning. Maar er is meer: ook toekomstbestendige werkgelegenheid, bereikbare woningen, een duurzame leefomgeving en voorzieningen op het gebied van sport, kunst en cultuur staan hoog op hun agenda.

Als gemeente willen ze ín de maatschappij staan, niet ernaast. Hilversum moet een leefbare en veilige stad zijn, waar iedereen zich thuis voelt, waar inwoners zich gewaardeerd voelen en waar mensen zich in hun werk en vrije tijd kunnen ontplooien. Om samen met de Hilversummers op te trekken, blijven ze in contact met inwoners, bedrijven en organisaties. Op die manier komen hun zorgen, ideeën en wensen rechtstreeks bij hun terecht.

Functie

Gemeente Hilversum is op zoek naar een communicatief sterke en digitaal vaardige communicatieadviseur en content creator. Je ondersteunt de opgave Dienstverlening door mee te denken over gedragsverandering en bijpassende creatieve communicatieproducten te ontwikkelen. Doel hiervan is om de bewustwording op het gebied van dienstverlening te vergroten en houding en gedrag van medewerkers te versterken.

De opgave Dienstverlening gaat over het versterken van het vertrouwen van hun inwoners in onze overheid. Dit doen ze door te werken aan logische, eenvoudige en toegankelijke dienstverlening die aansluit bij de behoefte en verwachtingen van hun inwoners, ondernemers en partners. Ze werken aan het versterken van processen en systemen gericht op hun dienstverlening; digitaliseren waar het kan en ruimte voor persoonlijk contact waar dit gewenst of nodig is. De opgave is ook gericht op het versterken van het inzicht in hun dienstverlening door het slim werken met data en dashboards. Dienstverlening gaat naast systemen en procedures natuurlijk vooral over het gedrag van hun medewerkers. Aan de hand van de kernwaarden van hun organisatie wordt gewerkt aan het versterken van houding en gedrag gericht op het realiseren van goede en betrouwbare dienstverlening.

Functie-eisen

Eisen:

• Je beschikt over een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau;
• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met contentcreatie bij een gemeente;
• Je beschikt over aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met het organiseren van evenementen;
• Je bent uiterlijk beschikbaar 10 februari 2024 voor minimaal 12 uur per week;
• ‘Bring your own device”is van toepassing voor deze opdracht.

Wensen:

• Je beschikt over een aantoonbare afgeronde WO-master opleiding organisatiewetenschappen, verandermanagement of organisatiepsychologie;
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in projecten rondom gedragsverandering en/of opleiding;
• Je beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager en projectmanager en content creator.

Competenties:

• Je bent creatief van geest en optimistisch van aard;
• Je bezit over goede communicatievaardigheden;
• Je bent zelfstandig;
• Je spot kansen en neemt initiatief;
• Je bent resultaatgericht en signaleert tijdig knelpunten;
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig.

Aanbod

De opdracht is voor 12 – 20 uur per week. Start z.s.m. met een duur van 6 maanden met mogelijkheid tot verlenging.

Solliciteren

Enthousiast geworden en wil jij graag in aanmerking komen voor deze mooie opdracht? Voldoe je aan de eisen en wensen? Bel met een van onze recruiters op 030-686 8001 of stuur je cv met motivatie via ‘Solliciteren’ hieronder. Pre-employment & diploma screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Je kunt reageren tot