Voor opdrachtgevers

Werving & selectie van vaste communicatiefuncties

Heeft jouw organisatie of communicatieafdeling behoefte aan een of meer nieuwe collega’s? Communicatieprofessionals waar je de komende jaren op kunt bouwen? Goed opgeleid, met de nodige ervaring én de drive om jouw vacature(s) succesvol in te vullen? Neem dan vandaag nog contact met ons op. Onze recruiters helpen je graag met een optimaal wervings- en selectieproces.

Interim communicatieprofessionals

Een professionele aanpak in een prettig jasje

Onze recruiters voor je aan de slag

Werving en selectie begint bij het in kaart brengen van jouw behoeften. Daarbij helpt het dat veel van onze leuke recruiters zelf ervaring hebben als communicatieadviseur in de publieke sector. ‘Een professionele aanpak in een prettig jasje’, kregen we onlangs terug. Bij die aanpak krijg je toegang tot een netwerk van meer dan 5.000 gedreven professionals. Van manager tot senior communicatieadviseur, van communicatiemédewerker tot woordvoerder en van persvoorlichter tot contentspecialist. Stuk voor stuk vakmensen met de nodige ervaring bij ministeries, gemeenten en/of andere (semi-)overheden.

Je kunt rekenen op…

  • een effectief wervings- en selectieproces
  • een netwerk van ruim 5.000 gedreven professionals
  • van communicatiemedewerker tot -manager
  • verschillende specialismen
  • ervaring bij de overheid
  • NEN 4400-1 certificering (SNA-keurmerk is het keurmerk voor alle uitzendondernemingen)
  • ISO 27001 certificering
Interim professional nodig?

Neem contact
met me op

Of bel of mail direct met Karin de Groot

Zij is telefonisch te bereiken via 030-686 8001 of per email via karin@bvoverheidscommunicatie.nl